台灣企業永續獎-台灣企業永續獎 單項績效 - 職場福祉領袖獎:製造業及能源產業
力成科技股份有限公司
力行守護 健康、安全、友善每一步
力成科技秉持「以人為本、健康第一」的領導理念，投入職場健康、安全與福祉之營造，積極打造安全、健康的工作環境。力成主動接軌國際標準及法規，建立職安衛管理體系，設置跨部門職安衛委員會(OHS)，推動系統化職業安全風險評估與危害預防等機制，強化員工安全意識與全員參與的安全文化，持續營造無危害、尊重多元且友善的工作環境。 在健康促進方面，力成科技以超越法規要求，每年提供全面且分級的健檢措施，並針對異常員工量身訂做健康促進計畫，降低疾病危害風險。力成也關注母性保護與中高齡等族群，導入數位化健康管理系統及適能評估，協助照料孕、產婦、避免高工時及職場人因危害，並且整合醫療與心理諮商，推動身心靈支持計畫與免費疫苗接種，確保員工的健康獲得全方位照護。 同時，力成設置有職場不法侵害監控機制，積極強化勞資雙向溝通，推動無菸職場與反霸凌政策，致力建構尊重人權、多元包容的職場氛圍，並且實施員工持股信託制度(ESOP)，實現員工與企業共榮共享，深化員工歸屬感，展現對員工福祉的承諾與責任。 力成以「員工優先」建構完善制度，提供健康服務及全方位的員工關懷，推動健康、安全與友善職場，以朝向成為職場福祉模範而前行。