TCSA 台灣企業永續獎-台灣企業永續獎 單項績效 - 資訊安全領袖獎:服務業、資通訊傳播業、醫院
裕隆日產汽車股份有限公司
打造穩固的資安堡壘：裕隆日產的守護之道
1.資安概念領先同業：資安管理制度的前瞻性佈局-裕隆日產自2003年成立以來，即意識到資安事件對於組織帶來的衝擊，故2005年開始規劃高度安全的資安管理制度，並於2007年在同業中率先取得ISO 27001認證，以確保公司的資訊資產得到完善的保護。並定期進行全面的風險評估，鑑別可能影響資安的各種威脅和弱點，制定對應的控制措施。針對所有員工提供完整的資安培訓，有效降低內部風險。期望透過強化資安防護，增進客戶的滿意和信賴度，並以「確保業務持續運作並提供安全穩定及高效率之資訊服務」為最高資安政策目標。故不斷提升全體員工的資安意識和技術能力，以確保整體資訊環境的安全穩定。
2.資安防禦創新高度：資安技術為盾，打造無憂安全環境-為了面對日益增加且手法多樣的網路攻擊威脅，積極強化資訊安全防護措施，推動全面的資安防禦機制建置計畫，構建完善的安全防護網。逐步導入XDR、AD Protection、Mail ATP等技術達到事先的偵測與防護，並建立SOC(安全營運中心)機制進行整體即時監控、分析和緩解潛在的網路威脅。這些措施不僅加強了裕隆日產的資訊安全防護能力，更為我們打造了一個堅固的資安堡壘環境。