TCSA 台灣企業永續獎-台灣企業永續獎 單項績效 - 高齡友善領袖獎:
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超高齡社會互助共生典範-部落裡的幸福微光
中華開發金控積極推動永續社會發展，並自2021年啟動「共融力計畫」，運用集團志工的力量及金融業的核心競爭力，連結社會創新量能，堆動台灣地方創生永續發展。地方創生的最大挑戰之一即是鄉鎮嚴重高齡化的問題，開發金控自2021年展開與伯拉罕共生照顧勞動合作社(以下簡稱伯拉罕)的合作，透過志工、捐贈、採購、商模設計等方式，全面支持伯拉罕在台東和平區部落發展在地安老與共生照顧模式，希望透過員工參與及社會創新的方式，為超高齡社會生活品質的提升找到解方。開發金控分別在協助長輩經濟自立的「友雞生活計畫」、幫助長輩獲得妥適照顧的「All-in-One」整合模式、及建立世代共生的社區建設等三大面向，持續支持伯拉罕。三年來，開發金控集團共投注超過新台幣630萬守護伯拉罕的樂齡共生模式及部落裡的長輩們; 共計有超過300人次的志工分別到部落，為長輩搭建雞舍及飼養循環系統的相關設施、為社區居民建設可以休憩、交流的部落美術館、為孩子們蓋好可以大夥一起烤麵包和批薩的大磚窯。未來，開發金控將繼續守護伯拉罕的幸福微光，並支持這樣的樂齡共生模式複製到台灣其他高齡社區，讓更多長輩得以在地安老，也讓同仁對高齡友善有更深刻的體認