TCSA 台灣企業永續獎-台灣企業永續獎 單項績效 - 職場福祉領袖獎:金融及保險業
兆豐證券股份有限公司
兆豐心職涯，守護你我他
兆豐證券長期重視人才價值，關注員工福祉與發展，並致力於打造友善、幸福且安全之職場環境。2023年兆豐證券通過「ISO 45001 職業安全衛生管理系統」驗證，深刻體認打造安全、健康與友善的職場環境是經營團隊的責任，我們重視每一位員工，並從人才培育、員工福祉及員工關懷等多面向提供安全健康樂活的職場環境，包含不同職能發展的教育訓練、優於勞基法的員工健檢方案及各項福利，持續辦理員工協助方案 (EAPs)，並且透過內部員工留言板、定期勞資會議及員工敬業度調查，維繫勞資雙方良好的溝通管道。
為確保員工在工作中之安全與健康，及創造員工健康安全之工作環境，共創員工福利，促進勞資協調與和諧，提升工作品質，兆豐證券藉由建立職業安全衛生管理系統，以強化自主管理，持續改善職業安全衛生績效，降低職業災害，保護勞工安全與健康。
兆豐證券重視供應商的永續發展，制定管理規範，確保供應商在勞工權益等方面符合法規要求。公司透過公開揭露職場健康及福祉的執行成效，展示其在這方面的努力和成就。兆豐證券將繼續推動職場健康、安全及福祉的發展，與社會共創共榮。