聖暉秉持「誠信樸實」的核心精神，堅持營運透明化及重視企 業永續經營，由董事會從上而下、落實公司治理文化，持續提 升管理效能，並由董事會其下設置提名委員會、審計委員會及 薪酬委員會，分別協助及監督董事會履行其職責，帶動公司穩健成長；另外，聖暉已制定誠信經營政策及落實風險控管，強化公司體質，確保投資人及各方利害關係人權益。多年來聖暉公司治理作為獲得各界肯定，連續五年榮獲金管會「公司治理評鑑」上櫃公司排名前5%，同時致力將企業社會責任融入公司治理，深耕企業永續發展。

除嚴謹要求全體遵守從業道德，亦定期由各執行單位/營運處所盤點主管機關及當地法律規範，評估及列出法規清單，將更新後法規條款提供所在地專案主管執行，確切掌握各項作業及管理規章符合法規，並由稽核室定期檢核確保合規性。另一方 面，聖暉也透過舉辦內外部合規訓練，持續提升該職位人員相應遵法認知。

對應SDGs項目