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    台灣永續行動獎-非企業組 SDG3:銅

    衛生福利部桃園醫院


    醫社共生 永續實踐
    該計畫以「健康平權」與「社區共榮」為核心,回應高齡化與醫療資源分布不均挑戰,縮短醫療服務與社區生活的距離。桃園醫院突破傳統以院內治療為主的模式,結合醫師、護理、社工等跨專業團隊,主動走入社區,發展以人、家庭及社區為單位的整合照護服務,優先關注高齡者、弱勢族群及醫療可近性不足民眾,實踐照護公平與可及。 透過出院準備服務延伸,結合居家訪視、個案管理與持續關懷,使醫療照護由院內無縫銜接至社區生活,降低照護斷裂與再入院風險。同時,藉由社區健康促進活動與衛教介入,提升民眾自我健康管理能力,促進由被動治療轉向主動預防。計畫亦連結地方政府、社福單位及在地組織,整合醫療與社會資源,建構具支持性與韌性的社區健康網絡。 該計畫不僅提升醫療服務可近性與覆蓋率,也促進弱勢族群健康改善與生活品質提升,並強化社區回應健康議題的能力。未來將持續推動「從醫院走入社區、從治療走向預防」的永續醫療方向,實踐醫療與社會共融共好,回應永續發展目標「健康與福祉」及「減少不平等」之核心價值。
    TCSA台灣企業永續獎
    財團法人台灣永續能源研究基金會
    105411 台北市松山區南京東路五段188號4樓之1C室
    TWCA
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