台灣企業永續獎-台灣企業永續獎 單項績效 - 職場福祉領袖獎:製造業及能源產業
元太科技工業股份有限公司
環境安全齊維護 健康永續共實踐
2024年，元太科技在董事長李政昊帶領下，秉持「安全至上、環保優先、全員參與、永續經營」核心價值，積極推動安全衛生與健康管理政策，導入ISO 45001職業安全衛生管理系統。透過三大構面—安全保護、環境改善、健康關懷，落實職安治理與風險控管，並強化制度賦能及變更管理，有效防範潛在風險。職安管理由董事會監督，設有職安衛委員會，每季召開會議進行執行追蹤。 為有效提升員工安全知識與應變能力，元太整合實體課程與數位學習，2024年共舉辦28場訓練、累積2,344.5小時，通過率達90.76%。風險評估則以系統性程序鑑別危害，將風險分級，保障員工面臨危險時有自主停工與避難權利。 建構全面性健康管理制度，導入三段五級公共衛生預防體系，重新制定健康管理涵蓋健康風險分級、特殊作業健康檢查、傷病關懷與職務重建。 公司也落實《供應商行為準則》，提升供應鏈責任與生物多樣性意識，2024年關鍵與新進供應商簽署率達100%。整體而言，元太科技致力於以安全與健康為本，打造永續、安心、活力兼具的職場文化，實踐以人為本的永續願景。