台灣企業永續獎-台灣企業永續獎 單項績效 - 職場福祉領袖獎:服務業及資通訊傳播業
宜特科技股份有限公司
全方位守護員工身心，打造共好永續企業
宜特深信，企業的永續發展源於員工的健康與幸福。我們秉持「有快樂的員工才有滿意的客戶」之信念，致力建構安全、健康、有活力的幸福職場。不僅由董事長公開承諾環安衛政策，更透過日常各項環安衛機制之落實與檢視及嚴謹的事故調查與預防，以逐步達成零職災的目標，2024年度於勞工安全幸福相關之整體投入費用較2022年提升135%，具體展現宜特在幸福職場上的實踐力。 除了各項優於法規的福利，宜特推動「員工協助方案」，提供專業心理支持，協助員工解決身心困擾；同時設立各項員工溝通管道，讓員工聲音被聽見，使治理更具人性溫度，2024年員工意見結案率達100%。2024年員工意見調查達4.2高分，員工留任率更達92.4%高於業界平均。 更將此份精神延伸至供應鏈，透過《供應商行為準則》與ESG評核，攜手合作夥伴提升職安衛標準，打造共好共榮的永續供應鏈。2024年更使供應商推動了81項改善措施。 宜特榮獲勞動部工作與生活平衡獎、天下人才永續及公民獎、104最佳雇主品牌獎、國健署健康職場獎等獎項的肯定，我們將持續力行幸福職場、友善福祉的企業使命與責任，並使宜特成為職場健康的優良典範。