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    台灣永續行動獎-台灣永續行動獎 企業組SDG13:金級

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    碳競爭力領跑新賽道
    崇越除了提升氣候治理層級外,亦積極帶領集團所有公司執行碳排放盤點、並攜手向SBTi申請減量目標設定,作為邁向淨零減碳的明確路徑。崇越歷經兩次目標提交的挑戰,在2024年底終於通過「SBT近期與淨零目標」設定的審查;對團隊來說,這是對碳管理工作的一大鼓舞與認可。 集團碳管理團隊是跨母子公司召集成軍後,針對旗下高科技、環保綠能、大健康三大不同領域事業體,進行系列性教育訓練,並遵循GHG Protocol準則,找出科學、有效率的方法進行盤點;在此期間,亦不斷培育綠領人才,以提升整體人才發展的韌性,並鼓勵同仁考取證照建立自身「專業的鑑別度」: 共計2位取得「TCSA永續管理師」 及1位取得「TCSA淨零管理師」、7位取得「ISO14064證照」、4位取得「ISO14067證照」、5位通過「永續發展基礎能力測驗」、5位通過「淨零碳規劃管理師能力鑑定」。 同時,促進旗下「光宇工程」將協助集團盤查、減碳規劃所累積的經驗,擴展為新興事業項目,與產業鏈共同串聯,協助企業客戶培養公司種子人員,輔導執行溫室氣體盤查,並與外部專家合作進行節能診斷,為價值鏈客戶的碳焦慮,提供一條龍的服務方案。
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