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    台灣企業永續獎-台灣企業永續獎 單項績效 - 人才發展領袖獎:製造業及能源產業組

    華邦電子股份有限公司


    落實數位轉型,全方位員工發展與照顧計畫
    華邦電子秉持「以人為本」的精神,重視人才培養與發展,並致力打造友善職場,給予員工安全健康的工作環境。

    數位轉型計畫為2021年一大重點,因應疫情改變的工作型態,華邦投入大量的資源,不僅將既有的學習資源數位化,更強化資料科學相關課程與技術應用,同時,邀請外部資源傳授數位工具使用,提升員工AI、IoT等相關數位能力,藉此成為智慧企業。

    華邦重視員工的績效表現,體現於對員工在專業領域上的培養,及與時俱進的調整,提供各領域、階層的專業精進課程,幫助員工可以在工作上取得更好的績效。此外,華邦也注重員工在工作與生活中的平衡,優質的薪酬給予員工安家生養最大的支持,並以完善的健康管理制度及管道,維護員工身心靈健康,且開設多樣化社團活動,使員工在公司內不只有工作,也能找到多樣化的目標與角色。與員工的溝通也設立多項管道,使員工心聲得以被聽見。藉由多項制度及措施,建立起相互信任,且具歸屬感的幸福企業。
    TCSA台灣企業永續獎
    財團法人台灣永續能源研究基金會
    105411 台北市松山區南京東路五段188號2樓之2
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